一、职位:招标专员 1. 入职要求 大专及以上学历;具有二级建筑师证书或二级造价工程师证书或工程管理类、通信工程类、计算机类、采购管理类的工程类中级职称相关专业优先;年龄23-45周岁。 2. 工作内容 (1) 负责招标项目的信息对接及撰写招标文件; (2) 负责招标资料和客户对接的信息收集,为客户的信息做好保密措施; (3) 熟悉招标的整个流程和法律、法规、政策及上级有关文件规定; (4) 熟练操作office办公软件;具有较强的思维分析和沟通协调能力,能主动思考和解决问题的能力,人品端正、保密意识强,工作认真仔细、能够承受工作中的压力; 3. 薪酬待遇 试用期:新手1-6个月,3000元/月;熟手1-3个月,3200元/月,转正后工资按公司岗位级别(4000起)+三节福利,另交五险。 二、投标专员 1. 入职要求 具有本行业相关的1-3年工作经验,具备工程管理类、计算机类、采购管理类等工程类中级职称或相关专业优先:年龄23-45周岁; 2. 工作内容 (1) 负责投标项目的信息对接及编制投标文件; (2) 负责与客户沟通、对接投标资料,为客户的信息做好保密措施; (3) 熟悉有关投标信息,会理解招标文件的要求,为客户编制投标文件; (4) 熟练操作office办公软件;具有较强的思维分析和沟通协调能力,能主动思考和解决问题的能力,能独立完成投标文件制作,擅长跟客户沟通;人品端正、保密意识强,工作认真仔细、能够承受工作中的压力; 3. 薪酬待遇 试用期:新手1-6个月,3000元/月;熟手1-3个月,3200元/月,转正后工资按公司岗位级别(4000起)+三节福利,另交五险。 三、造价师 1. 入职要求 (1)本科以上学历,具有二级及以上造价工程师资格证书,土建或安装专业,或有本行业相关工作经验者优先; 年龄25-45周岁; (2)具有三年以上工程造价或成本管理经验; (3)熟练使用预算软件,报价、清单报价,熟悉各种行业形态的造价成本数据,对工程项目成本管理熟悉;工作责任心强,具备良好的职业操守;能承受较大的工作压力。服从公司安排; 2. 工作内容 (1)负责标底审查与编制、工程审计、预算和审查、投标报价预算、变更预算、工程造价咨询服务等工作;以及其他相关的工作。 (2)负责将工程造价的相关资料进行整理和归档,包括编制各种工程造价文件和资料,建立工程造价数据库,并及时更新和维护。 (3)熟悉有关造价的相关专业知识和国家文件规定; (4)熟练操作office办公软件;具有较强的思维分析和沟通协调能力,能主动思考和解决问题的能力,人品端正、保密意识强,工作认真仔细、能够承受工作中的压力。 3. 薪酬待遇 试用期1-6个月,薪资面议。 上班时间:夏季:8:00-11:30,14:00-18:00;冬季:8:30-11:30,13:30-17:30周末双休。 联系方式: 18168261267 具体细则,面试详议。
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